Tarifverhandlungen und Dritter Weg funktionieren. Am 7. Juli war es soweit; die arbeitsrechtliche Kommission Bayern verabschiedete in ihrer Sitzung vor der Sommerpause ein gelungenes Tarifpaket.
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Vorbemerkung Die Öffnung des Marktes für private Anbieter innerhalb der Sozialwirtschaft hat zu einem verschärften Preiswettbewerb geführt. Der Subsidiaritätsgrundsatz steht seither nicht mehr im Vordergrund.
Ein Teilzeitjob stellt für viele Mitarbeitende die ideale Lösung dar, um die berufliche und dieprivate Sphäre in Einklang zu bringen. Mitarbeitende, die in Teilzeit arbeiten,
„Die Größenverhältnisse klein, mittelgroß, groß stellen keine absoluten Zahlenverhältnisse dar, sondern sind jeweils nach den Arbeitsfeldern und der trägerspezifischen Organisation zu differenzieren und sind ein
Ein Tarifvertrag Pflege wurde von der Gewerkschaft ver.di und dem bvap – dem Bundesverband der Arbeitgeber in der Pflege – auf den Weg gebracht. Über
ARK Bayern fordert steuerliche Erleichterungen für systemrelevante Berufe Nürnberg/München, 3. April 2020 Nicht nur Applaus, sondern eine spürbare finanzielle Anerkennung für systemrelevante Berufe hat die
Schon 2019 erzielte der Verband kirchlicher Mitarbeiter Bayern für die Beschäftigen im Bereich der verfassten Kirche ein positives Ergebnis im Bereich der Entgeltverhandlungen. Das Ergebnis
Noch vor den Tarifpartnern im öffentlichen Dienst und bereits ein Jahr vor der tatsächlichen Erhöhung haben sich Dienstgeber und Dienstnehmer in der bayerischen Diakonie auf
Arbeitsrechtliche Kommission (ARK) analysiert betriebliche Zusatzversorgung Nürnberg/München, 31. Januar 2018. Die Arbeitsrechtliche Kommission der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern (ELKB) hat sich am 25. Januar 2018
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