Die vkm-Informationen

A. Geschenke an Mitarbeitende und Geschäftsfreunde B. Mehr Geschenke dank Tarif C. Immer weniger Fachkräfte in den Kitas D. Mindestlohn steigt zum Jahresbeginn und die Minijob-Grenze steigt ebenfalls E. Aus der Rechtsprechung: Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten bei Überstundenzuschlägen

A. ARK-Bayern aktuell B. Aktuellste Ausgabe der AVR-Bayern auf der vkm-Bayern Homepage C. Wichtige Aspekte rund um die mobile Arbeit (Novellierung MVG § 40 Absatz i) D. Urlaub: Baby-Boomer oder Generation Z, Wer nimmt weniger Urlaub? E. In eigener Sache

Bericht aus der Sitzung der ARK vom 04.06.24 reformierter Eingruppierungsplan für „Dienstnehmer und Dienstnehmerinnen in der Jugend- und/oder Gemeindearbeit“ und eine entsprechende Überleitungsregelung im § 64d DiVO Anlage 5 der Dienstvertragsordnung für Lehrerinnen und Lehrer in Grund- und Mittelschulen wurde ergänzt Anlage 17 IIa gilt nunmehr auch für die Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin oder zum Heilerziehungspfleger, wenn diese ebenfalls in praxisintegrierter Form abgeleistet wird

vkm-Bayern unterstützt Petition #rettetdiekitas; gemeinsame Übergabe der 14.812 Unterschriften an Vorsitzende des Sozialausschusses des Bayerischen Landtags Fachkräfteeinwanderungsgesetz: Stufe zwei tritt am 1. März in Kraft Aus der Rechtsprechung: Arbeit auf Abruf – Dauer der wöchentlichen Arbeitszeit Kündigungsschutz: Schwerbehinderte: Präventionsverfahren schon in der Wartezeit (Probezeit) geboten

Tarifabschluss der Länder wird für den Raum der Kirche in der ELKB übernommen Erklärungen zum Abschluss für 2024/2025 aus Sicht des vkm-Bayern Online-Fortbildungen des vkm-Bayern zur Novellierung des MVG ein voller Erfolg

Änderung des Kirchengesetzes über Mitarbeitervertretungen in der Evangelischen Kirche in Deutschland (MVG-EKD) Seminar Angebot vkm-Bayern Krankschreibung per Telefon wieder möglich Aus der Rechtsprechung: Zum Abschluss, die etwas andere Weihnachtsgeschichte

Das neue Seminarprogramm des vkm-Bayerns für 2024 steht online auf unserer Homepage Regelmäßige Arbeitsschutzunterweisungen sind unverzichtbar: Beschäftigte unterweisen Kinderbetreuung: 57 Prozent der erwerbstätigen Eltern mit Schließungen oder verkürzten Betreuungszeiten konfrontiert Arbeitsmedizinische Vorsorge – Wer, wo und wann? Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) – die große Unbekannte und arbeitsrechtliche Beteiligung der MAV Aus der Rechtsprechung: BAG 06.06.2023 27/23 – Betriebsratsvorsitzender als Datenschutzbeauftragter?

Petition #rettetdieKitas Inflationsausgleichsprämie und weitere Entgeltsteigerung – Wir sind dran! Information zu Hinweisgeberschutzgesetz

Staatsleistungen an die Kirche Die Kirchentags- APP Fachtagung: Kirchliches Arbeitsrecht im Gegenwind!? – vkm–Bayern unterwegs, um die Windrichtung zu hinterfragen Microsoft 365: Wer bestimmt mit?

Christian Kopp wird neuer Landesbischof der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern Neues aus dem Landeskirchenamt Neues aus dem kda – Kirchlicher Dienst in der Arbeitswelt Gefährliche UV-Strahlung: Die kritische Zeit beginnt jetzt Künstliche Intelligenz im Personalwesen: Frühzeitige Mitbestimmung wichtig, um Interessen von Beschäftigten zu verankern Beschluss ARK-Bayern vom 9. Februar 2023 zur Dienstvertragsordnung nochmals zur Klärung Aus der Rechtssprechnung: Kündigung wegen mehrfachen Zuspätkommens LAG Köln (20.10.2022 – Aktenzeichen 8 Sa 465/22)